Les emplois de l'APS Charter School sont principalement similaires à ceux de l'école publique, étant donné que l'école à charte et les écoles publiques sont similaires. Mais la principale différence est que les écoles à charte limitent le nombre d'étudiants admis, mais les écoles publiques ne limitent pas le nombre d'étudiants acceptés.
Cependant, cet article vous renseignera sur les concepts de base des écoles à charte et leur différence et similitude significatives avec les écoles publiques.
Description du poste
Les écoles à charte sont des écoles publiques qui fonctionnent comme des écoles de choix; Les écoles à charte édictent l'obtention d'objectifs éducatifs spécifiques en échange d'une charte pour faire fonctionner une école.
Les écoles à charte sont exemptées des réglementations nationales ou locales importantes liées au fonctionnement et à la gestion, mais sinon, adhèrent aux règles des écoles publiques. Par exemple, les écoles à charte ne facturent pas de frais de scolarité ou ne sont pas affiliées à une institution religieuse.
Avec la croissance récente des écoles à charte, ce qui est une excellente chose, il y a eu une augmentation du nombre d'étudiants, il y a donc une augmentation de la demande d'enseignants dans les écoles à charte.
Il existe différents types d'emplois disponibles dans une école à charte, par exemple, coordinateur académique, spécialiste du programme d'études, enseignants, directeur, nettoyeur, administrateur et personnel de bureau. Les enseignants des écoles à charte sont sélectionnés en fonction de leur capacité à suivre les instructions de leur charte et des besoins de leurs élèves. Les enseignants des écoles à charte peuvent enseigner plusieurs matières dans un cadre élémentaire ou des matières spécialisées dans un environnement de collège ou de lycée.
Exigences
Bien que les exigences d'enseignement pour un enseignant d'une école à charte soient les mêmes que pour un enseignant d'une école publique, les enseignants des écoles à charte sont souvent appelés à créer leurs plans de cours à partir de zéro au lieu de suivre les procédures établies par un district scolaire ou l'État. Alors que les élèves d'une école à charte sont censés performer au même niveau que les enfants des écoles publiques lors de tests standardisés, la voie pour obtenir ces résultats est souvent laissée aux enseignants individuels d'une école à charte.
- Diplômé d'un diplôme d'enseignement
- Réussir l'examen pré-certificat
- Réussir l'examen final de certification et obtenir son diplôme
- Un diplôme d'études secondaires
Diplômé d'un diplôme d'enseignement: Tout d'abord, un aspirant à un emploi charter doit être éduqué et avoir un diplôme universitaire. Étant donné que le diplôme d'éducateur / aspirant déterminera la matière qu'il enseignera, il est essentiel de choisir la matière la plus intéressante pour l'étudiant et la plus susceptible de lui permettre de faire une longue carrière dans la charte.
Réussir l'examen pré-certificat: Avant qu'un aspirant puisse débuter sa carrière d'éducateur, il doit réussir l'évaluation générale PRAXIS-I avant de se lancer comme éducateur dans la charte.
Réussissez l'examen de certification final et obtenez votre diplôme : Une fois l'évaluation générale PARIX-I effectuée, cet examen ne couvrira que le niveau scolaire et la matière choisis par l'enseignant, ce qui le rendra spécialisé et un peu plus complexe que le PARIX-I. Les enseignants doivent réussir cet examen pour recevoir leur licence d'enseignement temporaire débutant.
Un diplôme d'études secondaires : Ce certificat est essentiel dans une école à charte; presque tous les candidats à l'emploi dans les écoles à charte doivent avoir une formation scolaire, par exemple, un nettoyeur, la sécurité, etc.
Compétences
Voici les compétences essentielles qu'un candidat/aspirant à un emploi débutant doit posséder :
- Gestion de classe
- Plans de cours
- Travail d'équipe
- Professionnalisme
- Leadership
- La résolution de problèmes
- Résolution de problème
Avantages
- Plus d'implication des parents. De nombreuses écoles à charte forment un partenariat entre les éducateurs et les familles, de sorte que les enseignants bénéficient du soutien de leurs parents à la maison
- Moins d'administration que dans les écoles traditionnelles, ce qui facilite l'enseignement pour les enseignants
- les enseignants titulaires ont plus de flexibilité pour travailler que les enseignants des écoles publiques
- Des conditions d'admission strictes pour les étudiants
Inconvénients
- Si les parents des écoles à charte ne sont pas satisfaits de l'éducation de leur enfant, ils peuvent retirer leur élève. Si l'école perd suffisamment d'élèves, elle peut perdre sa charte et devoir fermer.
- Les nouvelles écoles à charte ne disposent peut-être pas des meilleures ressources et équipements
- Les enseignants plus contemporains peuvent avoir du mal à trouver la bonne façon d'enseigner en classe sans mandats étatiques et locaux pour les programmes et les plans de cours
Le salaire
En règle générale, les salaires des écoles à charte correspondent à ceux de l'école publique. Les salaires de départ typiques se situeraient entre 41,000 49,000 $ et XNUMX XNUMX $.
Comment postuler pour un emploi dans une école à charte APS
La liste ci-dessous indique les étapes à suivre pour postuler aux emplois de l'APS Charter School :
- Recherchez un emploi sur le lien de candidature ci-dessous lorsque vous êtes dirigé vers le site officiel.
- Vous pouvez utiliser le champ de recherche, divisé en différentes catégories, pour filtrer l'emploi qui vous intéresse.
- Passez en revue l'offre d'emploi et la description du rôle.
- Assurez-vous de répondre à toutes les exigences avant de continuer
- Sélectionnez le bouton "Postuler en ligne".
- Complétez et soumettez votre candidature.
- Vérifiez que vous avez bien reçu un e-mail confirmant votre candidature.
- Vérifiez vos dossiers de courrier indésirable ou de spam si vous ne recevez pas d'e-mail de confirmation.
Conclusion sur les emplois de l'école à charte APS
En concluant sur la mise à jour sur les emplois dans les écoles à charte APS, il est évident qu'il existe des différences significatives entre les écoles à charte et les écoles publiques, leurs exigences, leurs avantages, leurs inconvénients et leurs concepts. Clique sur le "Appliquer maintenant" bouton ci-dessus pour obtenir une chance de travailler dans une école à charte.
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